公司给了一个月社保怎么办

公司只给了一个月社保，可要求补交。依据《社会保险法》，社保是公司的法定义务，必须为员工购买。若公司未按规定缴纳，员工有权要求补交，否则可能影响员工社保权益，如医疗、养老等保障将受损。
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公司社保缴纳不足，常见处理方式是要求补交或向劳动监察部门申诉。选择补交，需与公司协商明确补交金额和期限；选择申诉，则需准备劳动合同等证据，向劳动监察部门提交，以维护自身权益。
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社保缴纳不足，应要求补交。具体操作：1. 与公司沟通，明确社保缴纳情况，要求按规定补交；2. 若公司拒绝，收集劳动合同等证据；3. 向劳动监察部门提交申诉材料，包括证据和申诉书；4. 等待劳动监察部门调查处理，必要时可寻求法律援助。